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Reverse Mentoring-Programme: Kulturwandel durch partizipative Lernansätze

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Reverse Mentoring-Programme: Kulturwandel durch partizipative Lernansätze

Wie brechen Sie Hierarchien auf, um Innovation zu fördern? Diskutieren Sie die Rolle von Reverse Mentoring im Change Management! Einleitung In einer Zeit rapiden technologischen Wandels und zunehmender Generationenvielfalt stehen Unternehmen vor der Herausforderung, etablierte Hierarchien aufzubrechen und agile Lernkulturen zu etablieren. Reverse Mentoring – ein Konzept, bei dem jüngere oder

By Frank Geißler
Gamifizierte Lernpfade für digitale Kompetenzen: Eine Zukunft des adaptiven Lernens

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Gamifizierte Lernpfade für digitale Kompetenzen: Eine Zukunft des adaptiven Lernens

Wie erhöht man die Quote abgeschlossener Compliance-Trainings von 32 % auf 67 %? Die Antwort liegt nicht in mehr Inhalten – sondern im spielerischen Lernen: Gamifizierte Pfade steigern Engagement durch Badges, Challenges und KI-Adaption. Erfahren Sie, wie Deloitte, Cisco und Co. damit Fachkräfte für die Digitalisierung fit machen. Einleitung Die digitale Transformation erfordert

By Frank Geißler